崔永伟 朱祖平 杜聪慧 邓宇鹏

纳什均衡 薪酬激励 快乐原则 分享成果 民营科技企业 激励员工 知识员工 股权激励模式 企业文化 分配模式 科技成果转化 激励作用 科学的用人机制 知识管理 三次西藏工作座谈会 人才结构 激励对象 激励相容约束 核心人才 人力资源管理 高投入 国有企业 专业技术人员 核心员工 选拔人才 吸引人才 对策建议 知识共享 企业领导者 人才流失