李红斐 夏益红 杨忠直

海外经理 股权激励 组织流程 员工 委托—代理 跨国企业 组织发展 跨国公司 东道国 年薪制 流程导向型 人才流失 委托-代理 组织结构 流程网络 工作满意度 保健因素 企业价值观 激励报酬 组织文化 经理层 自我实现